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        违约金？

        一听这个词儿，杨栋梁忽然觉得，自己好像掉到一个挺老大挺老大的坑里了。

        而且还是四面全是油，自己手刨脚蹬也上不来的那种。

        怎么辞职还要违约金啊？哪条法律规定的？

        这时，就见莫允琪又扔过来一张纸：“你自己看看……哦，倒数第六条，你自己好好看清楚哦。”

        杨栋梁一看，正是刚来报到那天在人力资源部签名的那张用人合同。其中倒数第六条里明明白白地写着，员工有义务服从企业在职位上的分配，如果出现异议，交由总经理裁决……另外，就是如果员工在合同期内无正当理由辞职，给企业造成损失的话，需要支付培养费，损失费，误工费……等等一共十二项费用，具体数值为员工当年的总薪水的三倍！

        我靠！

        这尼玛……这是哪个丧心病狂的人才弄出来的不平等条约啊！

        那个姓洪的战斗脸老女人？

        靠，靠靠靠靠……杨栋梁真想狠狠抽自己一嘴巴，怎么就那么大意呢？在签名之前怎么就不好好看清楚呢？

        得！

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