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        “坐吧。”杨志超用手指了指办公桌前面的椅子，像级对下级似的，“钱书记二十几岁，应该和我儿子年龄相仿吧。”

        “你儿子在哪高？”钱三运心不满，这个杨志超太自以为是了。官场的尊卑不是以年龄论，而是以级别。杨志超从政多年，不会不懂这个简单的道理。之所以这样，是压根没有将钱三运放在眼里。

        “我儿子在省政府办公厅工作，去年研究生毕业后考的公务员。”杨志超沾沾自喜道。

        “那不错嘛。”钱三运话锋一转，“一年之计在于春。全镇三级干部会议召开在即，如何做好今年的各项工作，特别是招商引资、社会治安综合治理、财政税收等重点工作，有什么好的思路？”

        “这些都是常规性工作，按照去年的思路行。”

        “杨镇长，我也大致了解了去年我镇经济社会发展的一些情况，恕我直言，总体形势不容乐观。如招商引资工作，抛开数据真实性不说，全年招商引资两个亿，工业这块只有八千万，这与我们城关镇这个传统经济强镇的地位并不配。再如，去年财政收入只有四千万，我曾在江南省下面的一个县挂过职，那边有的镇年财政收入有十几个亿，远超我们含城县的财政收入，有的镇一户企业实现的税收超过四千万元。城关镇与经济发达地区的经济强镇相还有不小的差距，我们要正视现实，但不能安于现状，更不能畏缩不前。”

        钱三运这一番话有批评的意味，按理说，他是县委常委，又是镇党委书记，即使当面批评也没有什么不对，何况他说得很含蓄，然而，杨志超哪容得下这个年龄和他儿子差不多大的毛头小子的批评，顿时不高兴了，摆出一副破罐子破摔的样子，说“钱书记，你是一把手，你说咋办咋办，我年纪大了，思维僵化了，工作只求过得去，不求过得硬。”

        钱三运并不生气，笑着说“杨镇长，这么说不对了，在全镇加快发展的关键时期，作为一镇之长，可不能撂担子啊。有为才有位，工作去了，领导心是有数的，将来的职务调整会予以优先考虑的。”

        杨志超心冷哼道，狗屁！级提拔干部，工作能力和实绩从来不是首要考虑因素，你钱三运年纪轻轻的能提拔为副处级，仅仅是因为你的工作能力和政绩太出色吗？

        杨志超心里是这么想，嘴却说“好吧，这几天我好好理理思路，过几天我们再碰个头。”

        “好。俗话说，新官任三把火，我是新官，但不准备另搞一套，不搞标新立异，但一些明显不合时宜的制度该废的得废，该修改的得修改。建章立制很重要，我已经让方志鹏主任梳理近几年出台的一些件规定，到时候我们一条条地过。制度建设要突出重点、切时弊，有什么漏洞堵塞什么漏洞，有什么问题解决什么问题，什么问题最突出首先解决什么问题。有了健全的制度，要重点抓落实，落实是一切工作的归宿。实干是能力，落实是水平。”

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